Rozgadujemy pracowników w realnych sytuacjach

Kursy firmowe, które przekładają angielski na spotkania, prezentacje, audyty i codzienną komunikację w pracy.

FX Pro Sprinty dla firm

Konkretna sytuacja zawodowa wymaga szybkiego przygotowania.

Nie każdy pracownik potrzebuje od razu pełnego kursu. Czasem najważniejsze jest jedno wyzwanie: rozmowa z klientem, prezentacja wyników, audyt, spotkanie z centralą albo rekrutacja po angielsku. FX Pro Sprinty dają 10-dniową ścieżkę, która prowadzi od słownictwa i gotowych struktur do realnej wypowiedzi.

10 dnikrótka ścieżka wokół jednego celu zawodowego
30 mindziennie: tekst, audio, zwroty i praktyka
+ lektoropcjonalnie Teacher On Demand do przećwiczenia sprintu

Oferta w prostym układzie

Wybierz model pracy: moduły FX Pro / FX Connect na platformie, Teacher on Demand dla zabieganych pracowników, microlearning albo regularny kurs semestralny lub roczny z raportami dla HR, fiszkami po lekcjach i pracą między spotkaniami.

  • FX Pro Business Sprints i FX Connect na learn.skule.pl
  • Moduły: Job Interview, External Audit, Product Presentation i inne sytuacje biznesowe
  • FX Connect do kolokacji, word partnerships i General English
  • Audio, ćwiczenia, fiszki i microlearning na telefonie
99
zł / moduł

Najlepszy wybór, gdy pracownik chce szybko przećwiczyć konkretną sytuację zawodową albo regularnie wzmacniać język między spotkaniami. FX Pro daje gotowe scenariusze biznesowe, a FX Connect buduje naturalne połączenia słów potrzebne w codziennej komunikacji.

Zobacz moduły self-study
  • Pojedyncza lekcja z lektorem bez długiej umowy
  • Przygotowanie do prezentacji, rozmowy, audytu albo spotkania
  • Rezerwacja dla zabieganych pracowników wtedy, gdy pojawia się realna potrzeba
  • Aktywacja materiału z FX Pro lub FX Connect w mówieniu
145
zł / lekcja 45 min

Dobre rozwiązanie, gdy ktoś potrzebuje szybkiego wsparcia przed konkretnym wydarzeniem: rozmową rekrutacyjną, audytem zewnętrznym, prezentacją produktu, spotkaniem z klientem albo mailem do partnera.

Zarezerwuj lektora
  • Regularny kurs semestralny lub roczny dla pracownika, pary albo zespołu
  • Program oparty na celach firmy, stanowiskach i realnych sytuacjach
  • Interaktywne raporty, plan pracy i kontrola postępów dla HR
  • Platforma, fiszki po lekcjach i mobile practice między spotkaniami
Kurs
wycena po analizie potrzeb

Najlepszy wybór dla HR i managerów, którzy chcą regularnego procesu szkoleniowego: diagnoza poziomu, plan, lektor, materiały, praca między zajęciami i jasna informacja o postępach.

Zapytaj o kurs firmowy
  • Krótka analiza potrzeb zespołu
  • Dobór ścieżki: FX Pro, FX Connect, Teacher On Demand lub pełny kurs
  • Dopasowanie do działu: HR, sprzedaż, audyt, produkcja, logistyka, IT lub zarząd
  • Prosty plan dalszych kroków dla osoby decyzyjnej
Plan
dobierzemy rozwiązanie

Jeśli nie wiesz, czy lepszy będzie moduł self-study, pojedyncze lekcje czy pełny kurs, pomożemy dobrać najprostsze rozwiązanie do celu, budżetu i liczby osób w firmie.

Pomóż mi wybrać
Problem → rozwiązanie

Szkolenie firmowe powinno rozwiązywać realne problemy, nie tylko wypełniać grafik.

Dlatego SKULE łączy FX Pro Business Sprints, Teacher on Demand, microlearning, regularne kursy semestralne lub roczne oraz platformę między lekcjami. Pracownik dostaje praktyczną naukę, a HR kontrolę, raporty i mniej ręcznej pracy.

01

Konkretna sytuacja zawodowa wymaga szybkiego przygotowania

Problem

Pracownik ma prezentację, rozmowę z klientem, audyt, spotkanie albo ważny mail. Klasyczny kurs bywa zbyt ogólny i zbyt wolny.

Rozwiązanie SKULE

FX Pro Business Sprints — krótkie moduły skoncentrowane na celu: prezentacje, audyty, spotkania, maile, rozmowy zawodowe i język stanowiskowy.

Zobacz rozwiązania firmowe
FX Pro Business Sprints
Cel zamiast ogólnego kursuKrótki sprint skupia się na tym, co pracownik musi realnie zrobić w pracy.
02

Zespół jest zajęty i nie zawsze może mieć stały grafik

Problem

Managerowie, specjaliści i handlowcy często podróżują, mają spotkania lub potrzebują pomocy tylko przed konkretnym wydarzeniem.

Rozwiązanie SKULE

Teacher on Demand — pojedyncza lekcja z lektorem wtedy, gdy trzeba przygotować prezentację, rozmowę, spotkanie, feedback lub przećwiczyć materiał z platformy.

Zobacz Teacher on Demand
Lektor na żądanie
Wsparcie dokładnie wtedy, gdy jest potrzebneBez czekania na kolejny regularny termin i bez tworzenia osobnego kursu.
03

Między lekcjami brakuje regularnego kontaktu z językiem

Problem

Jedna lekcja tygodniowo nie wystarcza, jeśli pracownik nie powtarza słownictwa, zwrotów i struktur w ciągu tygodnia.

Rozwiązanie SKULE

Microlearning, platforma między spotkaniami, fiszki po lekcjach, krótkie ćwiczenia mobilne i audio pomagają utrzymać rytm bez obciążania kalendarza.

Zobacz microlearning
Mobile + fiszki
Nauka w krótkich porcjachPracownik może ćwiczyć w telefonie, między spotkaniami albo w drodze.
04

Firma potrzebuje długoterminowego rozwoju, a nie jednorazowej akcji

Problem

Zespół musi rozwijać język systematycznie: speaking, vocabulary, meetings, writing i pewność komunikacji w pracy.

Rozwiązanie SKULE

Regularny kurs semestralny lub roczny — online albo stacjonarnie — z lektorem, platformą między lekcjami, fiszkami po zajęciach i jasnym planem pracy.

Zobacz pełny kurs firmowy
Semestr lub rok
Systematyczny rozwój zespołuLekcje, platforma i powtórki tworzą jeden spójny proces.
05

HR potrzebuje kontroli, raportów i jasnego obrazu postępów

Problem

Frekwencja, aktywność, postępy, statusy grup i informacje dla managerów często są rozproszone w mailach i arkuszach.

Rozwiązanie SKULE

HR dostaje interaktywne raportowanie, podgląd postępów, dostęp do danych kursu i szybkie generowanie zestawień bez ręcznego składania dokumentów.

Porozmawiajmy o raporcie HR
Raporty HR
Kontrola bez chaosuHR widzi, co się dzieje, bez proszenia lektorów o każdą informację osobno.
06

Formalności i dokumenty nie powinny blokować szkolenia

Problem

Oferta, harmonogram, lista uczestników, raporty i komunikacja potrafią zabrać zbyt dużo czasu przed i w trakcie kursu.

Rozwiązanie SKULE

Smooth system: formalności w jednym miejscu, szybkie generowanie dokumentów jednym kliknięciem, mniej ręcznych ustaleń i przejrzysty proces dla firmy.

Uprość obsługę szkolenia
One-click generation
Mniej ręcznej pracySystem ma pomagać HR, a nie tworzyć kolejną warstwę administracji.

Wybierz rozwiązanie dla firmy

Wybierz ścieżkę: FX Pro / FX Connect jako self-study, Teacher on Demand dla konkretnych potrzeb albo regularny kurs semestralny lub roczny z platformą, fiszkami i raportami HR.

Co mówią nasi kursanci

Poznaj prawdziwe opinie osób, które wybrały Smart Learning i SKULE. Poniższe rekomendacje pochodzą z publicznych opinii opublikowanych na naszym fanpage'u Facebook.

Opinie pochodzą z publicznych rekomendacji opublikowanych przez użytkowników na fanpage'u Smart Learning / SKULE.
Zobacz opinie na Facebooku

Porozmawiajmy o szkoleniu dla Twojej firmy

Napisz krótko, czego potrzebuje Twój zespół. Formularz jest dostępny od razu — opisz cel szkolenia, liczbę osób i sytuacje biznesowe, które chcecie ćwiczyć.

Co ustalimy w pierwszej rozmowie?

Nie sprzedajemy gotowego pakietu „dla wszystkich”. Najpierw sprawdzamy, gdzie język naprawdę blokuje pracę zespołu.

  • kto ma się uczyć i w jakim celu: HR, sprzedaż, obsługa klienta, IT, logistyka lub management,
  • czy lepsze będą zajęcia online, stacjonarne, hybrydowe albo model mieszany z platformą,
  • jak połączyć lektora, platformę SKULE, audio i praktyczne zadania z realnymi sytuacjami w pracy,
  • jak raportować postępy i utrzymać motywację uczestników.
Wolisz kontakt bez formularza?
Zadzwoń: 724 307 052 albo napisz: kontakt@skule.pl

Zapytaj o plan dla firmy

Wypełnij krótki formularz. Możesz wskazać FX Pro Business Sprints, FX Connect, Teacher On Demand albo pełny kurs dla zespołu.

Po kliknięciu przycisku formularz zostanie wysłany bezpośrednio do nas. Dane zapiszą się w arkuszu Google, a my otrzymamy powiadomienie e-mail.